FUNZIONARIO COMMERCIALE/ VENDITORE SETTORE IDROTERMOSANITARIO
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DISTRICT MANAGER CONTRATTI LUCE E GAS
PER NAPOLI E PROVINCIA Sentra Energia SpA, fornitore diretto di luce e gas nel mercato libero, nell'ambito dell'ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale, seleziona 1 District Manager da inserire in Azienda. La figura selezionata si occuperà di: • creare e gestire rete commerciale nella regione. • divulgare metodologie di vendita e linee guida definite dall'azienda • supportare la rete vendita con affiancamenti periodici • motivare la rete commerciale nel raggiungimento obbiettivi prefissati Si richiede: • esperienza pregressa nella vendita di contratti Luce e Gas • esperienza commerciale di gestione di reti vendita settore utilities • disponibilità immediata e Full time • determinazione nel raggiungimento dei risultati di fatturato per le mansioni assegnate Si offre: • Contratto da definire • auto aziendale • scheda carburante • Viacard • Pc e telefono aziendale • CRM dedicato per visionare l'avanzamento dei contratti Per candidatura inviare curriculum vitae solo se in possesso dei requisiti richiesti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
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Agente di commercio - settore edile (m/f/nb)
Mansione Randstad Italia, divisione delivery center permanent, in collaborazione con Agenti FNAARC, ricerca per multinazionale leader nella produzione e commercializzazione di materiali da costruzione, isolamento termico e finiture per l'edilizia, un: Agente di commercio - settore edile (m/f/nb) L’azienda è un punto di riferimento globale nel settore edile, fornendo soluzioni tecnologiche ed innovative per la riqualificazione energetica e l'edilizia professionale. L’azienda offre: Mandato come agente di commercio p.iva enasarco in plurimandato o monomandato; Trattamento economico di sicuro interesse con provvigioni ed incentivi; Portafoglio clienti attivo e già avviato sulla zona; Supporto tecnico costante, affiancamento e formazione d'avanguardia. sede di lavoro: Napoli (NA) Responsabilità La risorsa si occuperà di: Sviluppare il business nella zona assegnata, valorizzando il portafoglio clienti esistente; Proporre soluzioni edili ad elevate prestazioni e sistemi per l'isolamento termico; Intercettare nuove opportunità e gestire la relazione con le principali tipologie di clienti target: rivendite edili; imprese di costruzione; artigiani; studi tecnici; colorifici. Sviluppare la trattativa proponendo un'offerta su misura che valorizzi le specificità dei progetti e garantisca la massima soddisfazione del cliente. Competenze Partita IVA e in possesso di matricola enasarco ; Esperienza nella vendita B2B in ambito edile, materiali da costruzione e ferramenta. Buona conoscenza del territorio e del mercato locale; Spiccate doti comunicative e capacità di negoziazione. Se desideri rappresentare un brand leader di mercato e lavorare con prodotti innovativi in un territorio ad alto potenziale, invia la tua candidatura! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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CONSULENTE DI VENDITA - Campania
Italiaonline è la prima digital company italiana e il punto di riferimento per le imprese che vogliono crescere grazie al digital marketing e alla comunicazione online. Affianchiamo ogni giorno PMI e professionisti con soluzioni di marketing digitale, visibilità online e sviluppo commerciale, orientate a risultati concreti e misurabili. Per il potenziamento della nostra rete commerciale, ricerchiamo Digital Sales Account motivati, con forte orientamento agli obiettivi e interesse per il mondo del digital marketing e delle vendite B2B. Se desideri costruire una carriera commerciale, lavorare a stretto contatto con le aziende del territorio e diventare un punto di riferimento per la loro crescita digitale, questa è l’opportunità giusta per te. Responsabilità: La risorsa si occuperà di acquisizione e gestione di un portafoglio clienti sul territorio, sviluppo di nuove opportunità commerciali, consulenza alle imprese su soluzioni di digital marketing, advertising online e presenza digitale. Analizzerà il mercato locale per proporre strategie commerciali personalizzate e gestirà le trattative con un approccio consulenziale orientato agli obiettivi e alla fidelizzazione del cliente. Requisiti: -Forte attitudine commerciale, passione per la vendita e interesse per il mondo digitale e le nuove tecnologie. -Mentalità orientata ai risultati, autonomia organizzativa e spirito imprenditoriale. -Possesso o disponibilità ad aprire Partita IVA, con supporto garantito dall’azienda -Disponibilità a spostamenti sul territorio. Patente e auto sono requisiti indispensabili Cosa offriamo: Offriamo un percorso formativo strutturato sul mondo del digital marketing, sui prodotti e sulle tecniche di vendita. Il piano economico prevede un minimo garantito a fronte di raggiungimento obiettivi affiancato da provvigioni altamente competitive, incentivi e premi legati al raggiungimento degli obiettivi. Garantiamo supporto costante da parte del team, concrete opportunità di crescita professionale e di carriera nel ruolo commerciale e una presenza capillare con filiali su tutto il territorio nazionale. L’organizzazione del lavoro è flessibile e orientata al raggiungimento dei risultati. Tipologia contrattuale: Contratto di collaborazione con Partita IVA, tempo pieno.
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Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa, del Gruppo Tecnocasa, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza, per ampliamento personale da inserire nel proprio team. Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa si rivolgono al mondo immobiliare aziendale quindi del commercio e dell’industria, l’attività del futuro collaboratore sarà volta esclusivamente a negozi, uffici e capannoni. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team. Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenere relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa offrono le agenzie del Gruppo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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RICERCA AGENTI MANDATI LUCE E GAS
Consorzio commerciale di energia elettrica e gas ricerca agenti/agenzie. Pagamento al 25 del mese successivo di produzione. È garantita la tracciabilità dei servizi. Per informazioni inviare curriculum o chiamare.
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Restaurant Manager - Napoli
Restaurant Manager – Napoli Per un ristorante-pizzeria storica nel cuore di Napoli cerchiamo un/una Restaurant Manager con esperienza nella gestione operativa e organizzativa di locali ad alta affluenza. La figura sarà responsabile del coordinamento del locale, della gestione del team e del raggiungimento degli obiettivi economici e qualitativi. Attività principali Coordinamento delle attività operative di sala e cucina. Gestione, motivazione e formazione del personale (circa 20 unità) Pianificazione turni, ferie e coperture. Gestione ordini, fornitori, stock e inventari. Monitoraggio di food cost, labour cost e principali KPI. Controllo degli standard di qualità, igiene e sicurezza, HCCP. Gestione delle criticità e attenzione alla customer experience. Requisiti Esperienza consolidata in ruoli analoghi. Ottime doti di leadership, organizzazione e problem solving. Conoscenza della gestione economica del ristorante. Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi. Per questa opportunità è previsto un contratto a tempo Indeterminato. Range retributivo: 40.000 - 50.000 euro Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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Descrizione
La RL. Job Services srl per agenzia di rappresentanza presente sul territorio Campano da oltre 30 anni nel settore Idrotermosanitario, specializzata nella vendita di impianti di condizionamento, riscaldamento, antincendio, trattamento delle acque (addolcimento, acque reflue, bianche/nere) e energie rinnovabili (solare, fotovoltaico) , per il potenziamento della rete commerciale,
ricerca e seleziona un VENDITORE/PROMOTER/FUNZIONARIO COMMERCIALE da inserire stabilmente nell'organico.
La risorsa avrà la responsabilità di consolidare e ampliare il portafoglio clienti esistente, individuerà nuove opportunità e clienti attraverso lo studio del mercato di riferimento, seguirà tutta la fase di vendita ai clienti con il supporto della struttura interna assicurando l'individuazione delle migliori soluzioni, negoziando condizioni commerciali e realizzando offerte personalizzate.
Sarà inserita nell'area commerciale, lavorando con la proprietà per la preparazione delle strategie tecnico-commerciali.
Chiediamo esperienza, di minimo 1 anno, nella vendita, diploma tecnico o laurea. Completano il profilo ottime capacità di negoziazione e un forte orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.
REQUISITI RICHIESTI
· Esperienza pregressa nel ruolo di venditore tecnico
· Utilizzo avanzato PC
· Disponibilità a effettuare trasferte sul territorio di riferimento negli orari e giorni lavorativi
· Sviluppare costantemente le proprie conoscenze e competenze
· Predisposizione al lavoro indipendente con spiccate doti organizzative
· Conoscenze tecniche di base (impiantistica ,idraulica/elettrica/edile) - preferenziali
· Autonomia, buone capacità di lavoro in team, ottima organizzazione e gestione tempi e dei propri compiti, flessibilità nello svolgimento delle attività e buona capacità di relazione con professionisti del settore e clienti in genere.
Offriamo inserimento diretto in un'azienda solida e in crescita: inquadramento potrebbe essere determinato o indeterminato a seconda della seniority del candidato;
Inquadramento come dipendente secondo CCNL Commercio;
Fascia retributiva in Ral da 25 a 30k+ provvigioni sul fatturato
Previsti auto e telefono aziendale
La persona avrà la reale possibilità di crescere in un ambiente collaborativo e molto dinamico con interessanti prospettive professionali.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 09:00-13:00 14:00-18:00
Previsti auto e telefono aziendale
Sede di partenza lavoro: Grumo Nevano (NA)
